汽车之家｜简介、工资待遇爆料、员工评价怎么样？-z6尊龙平台

收入口碑一直很不错，年审加班熬夜很正常，我入职至今共2年，从零工作经验到能独立带一个小项目，可想而知，还是能学到很多东西的，领导通常都会很耐心的教你。有绩效奖金，一般年审结束后发放，不同级别金额不同，每年调级，只要调级就涨工资。

一手资源充足，二手平台效率太差，基本没成交，员工没自律性，团队合作精神没有，基本是单人操作。

公司人事关系相对复杂，关系户很多，整体来讲是不健康的生态，不过考虑到公司是国企，背靠着宝钢，毕竟比较稳定，那么也可以忽视这些部门中的人情冷暖和复杂关系吧。如果是刚毕业的大学生可以在这里先学习经验，在几年以后，在待遇方面与外面公司的差距就会让你无法忍受而选择跳槽了，不然在上海这样的大城市，如何养家。

工资一般般，一般都是两班倒，中午休息两个钟，下午休息一个钟，具体也要视单位而定，比较多的是政府单位，没有节日，工资一般3300左右，班长多两三百。

每天加班，不管吃住，公司各种福利比如旅游等只能业绩好的去，业绩压力大，休息也加班，工资也不高，挣钱的也就百分之十。

还可以，公司提供住宿条件但是不包吃，差不多三千左右一个月

喜欢汽车之家勤勉严谨的风格态度，但是公司不注重员工的个人发展，人情冷冰冰，北京人扎堆抱团严重，基层管理能力底下。晚上加班无限度，而且即便11点下班，第二天也要准时上班，因为公司认为加班是因为你工作没做完才需要加班的，所以第二天更要早起上班开始工作。另外公司老员工比较多，主要的坑都占满了，晋升基本无望。

公司嘛风气不太好，乱七八糟的，底层的员工福利待遇几乎没有，在你离职的时候，各种压榨，各种找事扣工资

能赚钱的时候，就是兄弟。不能赚钱的时候，什么问题都会量大化处理，卸磨杀驴

公司算行业龙头吧，行业就是用友，金蝶，鼎捷，三大制造业erp公司，前景肯定没得说，你进来难，出去容易，以后要是还找制造业的，很好找，鼎捷可以选择管理岗发展，也可以选择技术岗发展，工资差异不大，早九晚六，考勤打卡。